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> 6 Politique, droit et économie > 6.80 Gestion du personnel > Gestion du personnel > Sociologie du travail > Psychologie du travail
Psychologie du travailSynonyme(s)Psychologie industrielleVoir aussi |
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Dossier consacré à l'impact des évolutions socio-économiques sur le travail. La recherche de sens du travail : les conditions nécessaires au sentiment d'utilité sociale, les causes du questionnement des salariés liées au management, la question [...]Article : texte imprimé
Les méthodes managériales mobilisant les ressorts psychologiques des salariés : l'effet Hawthorne ; la décision de l'organisation du travail et ses changements ; la recherche de l'adhésion des employés ; la mobilisation des sentiments ; la multi[...]Article : texte imprimé
Entretien avec les économistes Thomas Coutrot et Coralie Perez à propos du sens du travail : leur définition de la notion de "sens du travail" ; ce qui fait sens, selon eux, chez les travailleurs et ce qui explique le mouvement de démission de n[...]Article : texte imprimé
André Mora, Directeur de publication ; Christine Régnier, Directeur de publication |Dossier consacré au sens que donnent les salariés à leur travail. Portraits de cadres en retraite avant 40 ans et vivant de leurs rentes. Témoignages de managers présentant leur reconversion professionnelle. Entretien avec la consultante en phil[...]Article : texte imprimé
Sebastian Herrmann, Auteur |Le point sur le lien entre efficacité, concentration, rapidité et échéances à respecter dans l'exécution de tâches.Article : texte imprimé
Marc Levêque, Auteur |Présentation de la psychologie du sport en France : ses objectifs ; son absence dans l'entraînement des sportifs de haut niveau ; l'écart entre la représentation idéalisée du sportif et la réalité de son expérience ; le clivage entre les attente[...]Article : texte imprimé
Le point sur le sentiment des salariés français concernant l'utilité de leur travail et sur la reconnaissance de cette utilité, prenant appui sur une enquête réalisée en 2018 pour la Fondation Jean-Jaurès : comparaison des données statistiques e[...]Article : texte imprimé
Moufida Ali Soudja, Auteur |Présentation du modèle OBAP (Opinion, besoin, autorité, pouvoir), qui dresse une typologie des conflits et propose des méthodes de gestion des conflits au travail. Encadré : les différents profils de réaction face au conflit.Article : texte imprimé
Achille Weinberg, Auteur |Analyse en 2018 de la relation que les Français entretiennent avec leur travail : une relation ambiguë ; le rôle des impératifs économiques, des attentes vis-à-vis des travailleurs, des formes de management pratiquées. Encadré : l'essor du télét[...]Article : texte imprimé
Diane Galbaud, Auteur |Présentation d'une étude publiée en 2017 sur l'attitude face au travail des salariés du secteur privé et de la fonction publique en France : les niveaux de satisfaction respectifs ; les différences liées à la catégorie professionnelle ; les déte[...]texte imprimé
"Mon travail a-t-il réellement un sens ? "